Stage Regionale Ontwikkeling & Infrastructuur Goes

  • Goes
Solliciteer nu
Een stad aan een rivier.

Samen bouwen aan Zeeland – waar je komt te werken

Ons team werkt aan complexe projecten op het snijvlak van mobiliteit, gebiedsontwikkeling, infrastructuur en duurzaamheid. Denk aan de herinrichting van belangrijke provinciale wegen, de ontwikkeling van bedrijventerreinen of het versnellen van woningbouw. We zijn lokaal sterk verankerd, en kunnen tegelijkertijd putten uit de kennis en ervaring van een wereldwijd netwerk. Zo combineren we het beste van twee werelden: de slagkracht van een internationaal bedrijf met de betrokkenheid van een lokaal hecht team.

Proactief handelen, langdurige samenwerking en persoonlijk contact vormen de basis van onze werkwijze. We geloven dat kwaliteit begint bij vakmanschap, betrokkenheid en vertrouwen. Daarom investeren we in duurzame relaties, met elkaar én met onze lokale klanten. Jij bent als professional een belangrijke schakel in het proces. Je krijgt de ruimte om te groeien, initiatief te nemen en het verschil te maken. Of je nu starter bent of al ervaring hebt: bij ons vind je volop doorgroeimogelijkheden binnen een ambitieus en ondernemend team.

Via ons participatiemodel kun je als medewerker mede-eigenaar worden van het bedrijf. Het zorgt ervoor dat we als bedrijf onze eigen koers kunnen varen en dat jij deelt in het succes dat we samen creëren. Zo bouwen we niet alleen aan projecten, maar ook aan een organisatie die van ons allemaal is.

Nieuwsgierig? Sluit je aan bij ons team en werk mee aan projecten die ertoe doen in jouw omgeving. Ondernemend, ambitieus en met plezier. Want werken aan Zeeland, dat doen we samen!

Wat je doet als stagiair Regionale Ontwikkeling & Infrastructuur

Als stagiair(e) staat in ieder geval voorop dat jij kennis maakt met werken binnen een  groot bedrijf met interessante projecten, waardoor je jezelf ontwikkelt. Samen met je stagebegeleider wordt gekeken naar de wenselijke en te behalen competenties, waarna gekeken wordt in welke projecten je kunt ondersteunen.

Voorbeelden van onze projecten zijn verschillende herinrichtingen voor de gemeente Hulst, Veere, Drimmelen, Gouda en Westland. We werken aan infrastructurele projecten op de N-wegen in de provincie. Planstudie Deltaweg, Zanddijk Yerseke en verkeersknelpunten. We werken aan de digitale transformatie en we investeren in engineering tools. Dit zijn voorbeelden van een aantal integrale projecten waar jij een bijdrage aan zou kunnen leveren!

Wat je meebrengt

  • Een opleidingsrichting in bijvoorbeeld: GWW, Civiele Techniek, Planologie of Ruimtelijke Ontwikkeling;
  • Zeer goede beheersing van de Nederlandse taal;
  • Bij voorkeur woonachtig in de regio Zeeland i.v.m. kantoor locatie Goes;
  • Proactieve, onderzoekende en ondernemende houding en ambitie.

Dit krijg je van ons

We bieden een goede werksfeer, waarbinnen collegialiteit, leuke uitjes en ontwikkeling van het bedrijf en de medewerkers de belangrijkste factoren zijn. Je krijgt persoonlijke begeleiding, wordt onderdeel van het team en werkt al serieus mee in verschillende projecten binnen het stedelijk- als ook het landelijk gebied. Naast een mooie leer- en ontwikkelplaats bieden wij ook een stagevergoeding van 750 euro per maand o.b.v. een 40-urige werkweek.

Ben jij onze nieuwe stagiair(e)?

We maken graag kennis met je! Stuur je CV + motivatiebrief via de solliciteerknop op deze website. Geef in je motivatiebrief in ieder geval het volgende aan:

  • Waar ben je naar op zoek in een stage, is het een meewerkstage of onderzoek?
  • Welk studiejaar zit je?
  • Voor welke tijdsperiode zoek je en voor hoeveel uur per week zoek je een stage?
  • Eventueel concrete afstudeeropdracht

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met een van onze teamleiders:

Heb je vragen over het recruitmentproces? Neem dan contact op met onze recruiter Esther Tieleman via [email protected] of +31 6 57 36 30 75.

Bij Haskoning zetten we ons in voor een diverse en inclusieve werkplek waar iedereen zich gewaardeerd, gerespecteerd en empowered voelt. Onze missie, ‘Enhancing Society Together,’ drijft ons om een omgeving te creëren waarin ieders unieke achtergrond, identiteit en perspectief worden omarmd. Ongeacht je ervaring, afkomst, leeftijd, gender, of andere persoonlijke kenmerken—bij ons ben je welkom. We geloven dat diversiteit ons sterker maakt en dat een inclusieve cultuur iedereen de kans geeft om te groeien en bij te dragen. Lees meer over onze ED&I-initiatieven op onze webpagina.

1

Sollicitatie

Ben je enthousiast over de vacature? Solliciteer dan via het sollicitatieformulier op onze website. Onze recruiter neemt zo snel mogelijk contact met je op. Het kan zijn dat er eerst nog wat aanvullende vragen zijn voordat je hoort of je wordt uitgenodigd voor een eerste kennismakingsgesprek.
2

Eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we graag kennis met je. Dit doen we bij voorkeur op ons kantoor, maar online is ook mogelijk. We zijn benieuwd naar jouw ervaring, motivatie en persoonlijkheid. Natuurlijk vertellen wij je ook meer over onze organisatie en de rol waarop je solliciteert.
3

Vervolg

In het vervolggesprek gaan we dieper in op jou en de functie. Je spreekt meestal andere collega’s dan in het eerste gesprek, zodat je een breed beeld krijgt van je mogelijke nieuwe werkomgeving. Afhankelijk van de functie kunnen we je vragen om een assessment te maken. Soms maakt een derde gesprek ook deel uit van de procedure.
4

Welkom!

Zijn we beiden enthousiast? Dan maken we je contract in orde en heten we je van harte welkom. Je ontvangt snel informatie over je eerste werkdag. Tijdens je inwerkperiode krijg je een buddy toegewezen die je wegwijs maakt binnen onze organisatie.

Andere relevante vacatures

Loading related vacancies...

Language is changing...